在停擺期間，美國職業棒球大聯盟的工作人員特別不能與他們的大聯盟球員交談——而不是談論自由球員談話、康復任務或春季計劃。 禁言令也適用於媒體——早期證據表明它是有效的，一些員工提到擔心他們的電話記錄被檢查。 一位高管通過他配偶的手機聯繫了他。 “對不起，”他說，為這個陌生的號碼道歉，“我只是想小心點。”
這可能比平時更難談論，但在交易和信息中斷的背後，有很多事情要做。
通常情況下，MLB 前台和現場工作人員的人員流動發生在 10 月和 11 月，各支球隊對新創建的空缺進行面試，同時在面對其他球隊的提議時，他們一直在爭奪保持現場人才。 但是這個休賽期與棒球歷史上的任何其他休賽期都不一樣。 12 月 1 日集體談判協議即將到期，迫使球隊儘早關注球員獲取，每個潛在的競爭者都與所有最令人垂涎的自由球員快速約會。 幾乎每支球隊都在交易和簽約的低谷中大吃一驚，然後老闆開始鎖定球員工會。 高管們沒有時間專注於招聘小聯盟現場協調員等。
但是現在，與球員的聯繫已經被關閉，球隊在那些關於填補人員空缺的推遲對話中陷入了困境。 例如，田徑隊和大都會隊是 揀貨經理 和教練組。 太空人必須決定如何取代受人尊敬的 投手教練布倫特·斯特羅姆，誰降落 亞利桑那響尾蛇. 克利夫蘭前台再次遭到突襲。
就連那些人手齊備的球隊也忙得不可開交：一些高管已經在為停工結束、簽約交易恢復亮燈的那一刻進行前期準備。 無論這種情況發生在 2 月還是 3 月，還是更晚，大多數球隊都認為這將開啟另一輪前所未有的閃電式活動，在下一個 CBA 鍛造後的兩到三週內，可能會有 200 名球員在移動。
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